Qu'est-ce que le cumul emploi-retraite ?

Le cumul emploi-retraite est un dispositif qui permet de percevoir sa pension de retraite tout en continuant ou en reprenant une activité professionnelle. Une personne qui est en situation de cumul emploi-retraite est une personne retraitée, au sens où elle a liquidée une partie de ses droits retraite et reçoit une pension retraite.
Selon son âge et sa situation, ce cumul peut être total ou partiel. Les conditions applicables au cumul emploi-retraite dépendent de votre caisse de retraite.
Dans cet article, nous vous expliquons uniquement les règles à connaître concernant votre PER Caravel.

Cumul emploi-retraite et PER Caravel

On distingue deux situations.

Vous avez déjà un PER Caravel

Vous pouvez conserver votre PER et continuer à effectuer des versements lorsque vous êtes en cumul emploi-retraite.
À partir de 70 ans, vos nouveaux versements ne seront toutefois plus déductibles de votre revenu imposable.
Quel que soit votre choix de déductibilité, cela sera appliqué automatiquement et vous n'avez aucune démarche à effectuer.

Vous n'avez pas encore de PER Caravel

Si vous êtes déjà en situation de cumul emploi-retraite, vous ne pourrez pas ouvrir de PER chez Caravel.
Cette restriction correspond aux conditions de souscription fixées par notre assureur partenaire.
Votre PER Caravel doit donc être ouvert avant votre départ à la retraite si vous souhaitez ensuite le conserver et continuer à l'alimenter dans le cadre d'un cumul emploi-retraite.

À retenir

Vous avez ouvert votre PER Caravel avant votre départ à la retraite ?
→ Vous pouvez le conserver et continuer à l'alimenter.
→ Les versements après 70 ans ne sont plus déductibles.

Vous êtes déjà retraité en cumul emploi-retraite et n'avez pas de PER Caravel ?
→ Vous ne pouvez pas en ouvrir un chez Caravel.

Mis à jour le : 16/09/2026